KIN LONG TUYỂN DỤNG THÁNG 8/2022
02/08/2022
[𝐊𝐈𝐍 𝐋𝐎𝐍𝐆 𝐇𝐎𝐓 𝐉𝐎𝐁 𝐓𝐡𝐚́𝐧𝐠 8]
Nhằm phục vụ cho kế hoạch mở rộng kinh doanh 2022, công ty Kin Long thông báo tuyển dụng như sau:
𝟏. 𝐔𝐈/𝐔𝐗 𝐃𝐞𝐬𝐢𝐠𝐧𝐞𝐫
𝑀𝑜̂ 𝑡𝑎̉ 𝑐𝑜̂𝑛𝑔 𝑣𝑖𝑒̣̂𝑐
– Chuyển tải từ ý tưởng thành sản phẩm giao diện đẹp, đơn giản, thân thiện với người dùng
– Xây dựng ý tưởng theo yêu sản phẩm và yêu cầu của các phòng ban
– Thiết kế LANDINGPAGE , WEBSITE, APP theo nhiều mức độ khác nhau (Figma, wireframe, …) để hoàn thiện giao diện cho sản phẩm.
– Triển khai UI/UX cho các sản phẩm chủ đạo của KinLong
𝑌𝑒̂𝑢 𝑐𝑎̂̀𝑢
– Thành thao Ứng dụng, thiết kế trên Figma, PTS, AI.., có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trở lên
– Biết kiến thức cơ bản về UI Design, có kiến thức về UX research
– Có kinh nghiệm, kiến thức thiết kế trong lĩnh vực thương mai điện tử
– Có kỹ năng làm việc nhóm, sẵn sàng hỗ trợ các thành viên trong team
– Có Kỹ năng tương tác với công việc, có khả năng đưa ra giải pháp đồ họa khi nhận task là 1 lợi thế.
– Được đào tạo chuyên môn về đồ họa là một lợi thế lớn
𝑄𝑢𝑦𝑒̂̀𝑛 𝑙𝑜̛̣𝑖:
– Lương hấp dẫn: từ 700 – 1000 USD
– 100% phụ cấp xăng xe, phụ cấp điện thoại
– Xét tăng lương 1 lần / năm theo quy định của công ty
– Được tham gia BHYT + BHXH + BHTN và các chế độ phúc lợi xã hội khác theo luật lao động Việt Nam
– Được hưởng chế độ nghỉ Lễ, tết theo quy định của Luật Lao động và Quy định của công ty.
– Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được cử sang nước ngoài đào tạo
– Được tham gia các hoạt động chung của Công ty: du lịch, teambuilding, sự kiện………
𝟐. 𝐓𝐞𝐬𝐭𝐞𝐫 (𝐐𝐀 𝐐𝐂) / 𝐀𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭 𝐇𝐞𝐚𝐝 𝐨𝐟 𝐃𝐞𝐩𝐚𝐫𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭
𝑀𝑜̂ 𝑡𝑎̉ 𝑐𝑜̂𝑛𝑔 𝑣𝑖𝑒̣̂𝑐
– Thử nghiệm và kiểm thử tính năng các mô-đun phần mềm trong hệ thống phần mềm dạng Desktop App/Mobile/Website.
– Tìm hiểu yêu cầu nghiệp vụ, yêu cầu phần mềm, xem xét các tài liệu phân tích thiết kế hệ thống.
– Lập kế hoạch kiểm thử, xây dựng kịch bản kiểm thử.
– Nghiên cứu, áp dụng các công cụ kiểm thử để nâng cao hiệu quả kiểm thử.
– Thực hiện kiểm thử, báo cáo kết quả, phân tích lỗi.
– Đánh giá chất lượng của sản phẩm trước khi triển khai cho khách hàng.
– Xây dựng, cập nhật tài liệu hướng dẫn sử dụng.
– Đào tạo hướng dẫn sử dụng hệ thống.
– Hỗ trợ triển khai (khi có yêu cầu).
– Tham gia nghiệm thu sản phẩm.
– Và một số tác vụ khác theo yêu cầu của trưởng bộ phận
𝑌𝑒̂𝑢 𝑐𝑎̂̀𝑢
– Có kinh nghiệm >=2 năm kiểm thử phần mềm, ứng dụng.
– Có khả năng viết testplan, testcase.
– Có thể sử dụng phần mềm quản lý lỗi như Jira, Redmine…
– Nắm vững các Mức độ kiểm thử, các loại kiểm thử và kỹ thuật kiểm thử.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm kiểm thử các ứng dụng mobile, website cho nhiều người dùng.
𝑄𝑢𝑦𝑒̂̀𝑛 𝑙𝑜̛̣𝑖:
– Lương hấp dẫn: từ 500 – 850 USD
– 100% phụ cấp xăng xe, phụ cấp điện thoại
– Xét tăng lương 1 lần / năm theo quy định của công ty
– Được tham gia BHYT + BHXH + BHTN và các chế độ phúc lợi xã hội khác theo luật lao động Việt Nam
– Được hưởng chế độ nghỉ Lễ, tết theo quy định của Luật Lao động và Quy định của công ty.
– Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được cử sang nước ngoài đào tạo
– Được tham gia các hoạt động chung của Công ty: du lịch, teambuilding, sự kiện………
𝟑. 𝐀𝐩𝐩 𝐌𝐨𝐛𝐢𝐥𝐞 𝐃𝐞𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐞𝐫
𝑀𝑜̂ 𝑡𝑎̉ 𝑐𝑜̂𝑛𝑔 𝑣𝑖𝑒̣̂𝑐
– Lập trình và duy trì các ứng dụng di động chất lượng cao (iOS & Android) bằng Flutter hoặc ReactNative
– Hợp tác với các thành viên khác như Backend, Product Designer, QA / QC, … để đảm bảo chất lượng của sản phẩm.
– Phân tích các yêu cầu, thiết kế và phát triển các chức năng dựa trên các yêu cầu của sản phẩm;
– Tiếp tục tối ưu hóa sản phẩm và quy trình phát triển, xác định và khắc phục các vấn đề, cải thiện tính ổn định và tính khả dụng của sản phẩm.
𝑌𝑒̂𝑢 𝑐𝑎̂̀𝑢
– Hơn 1 năm kinh nghiệm phát triển các ứng dụng Flutter/ ReactNative dành cho thiết bị di động.
– Có ít nhất 2 sản phẩm ứng dụng được phát triển với Flutter/ ReactNative, được triển khai trên AppStore / Google Play.
– Khả năng Viết code sạch, đơn giản, dễ bảo trì;
– Kinh nghiệm với Git, Jira và Figma;
– Có hiểu biết tốt về OOP, Cấu trúc dữ liệu, Firebase, RESTful API, webservice.
– Hiểu các mẫu thiết kế MVC / MVP / MVVM.
– Ưu tiên Có kinh nghiệm và kiến thức về Phát triển Sản phẩm liên quan đến Thương mại điện tử
-Ham học hỏi công nghệ mới
𝑄𝑢𝑦𝑒̂̀𝑛 𝑙𝑜̛̣𝑖:
– Lương hấp dẫn: từ 800 – 1500 USD
– 100% phụ cấp xăng xe, phụ cấp điện thoại
– Xét tăng lương 1 lần / năm theo quy định của công ty
– Được tham gia BHYT + BHXH + BHTN và các chế độ phúc lợi xã hội khác theo luật lao động Việt Nam
– Được hưởng chế độ nghỉ Lễ, tết theo quy định của Luật Lao động và Quy định của công ty.
– Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được cử sang nước ngoài đào tạo
– Được tham gia các hoạt động chung của Công ty: du lịch, teambuilding, sự kiện………
𝐍𝐇𝐀̂𝐍 𝐕𝐈𝐄̂𝐍 𝐊𝐈𝐍𝐇 𝐃𝐎𝐀𝐍𝐇 𝐓𝐎𝐀̀𝐍 𝐐𝐔𝐎̂́𝐂 – 𝐜𝐡𝐢̉ 𝐭𝐮𝐲𝐞̂̉𝐧 𝐍𝐀𝐌 – 𝐋𝐮̛𝐨̛𝐧𝐠 𝐮𝐩 𝐭𝐨 𝟐𝟓 𝐭𝐫𝐢𝐞̣̂𝐮
HÀ NỘI: 4
HỒ CHÍ MINH: 3
QUẢNG NINH: 1
THÁI NGUYÊN: 1
NGHỆ AN: 1
KHÁNH HÒA: 1
CẦN THƠ: 1
VŨNG TÀU: 1
ĐỒNG NAI: 1
𝑀𝑜̂ 𝑡𝑎̉ 𝑐𝑜̂𝑛𝑔 𝑣𝑖𝑒̣̂𝑐
– Tìm hiểu, nghiên cứu các sản phẩm về phụ kiện xây dựng của công ty để giới thiệu, tư vấn giải pháp cho khách hàng ( hệ thống sản phẩm: phụ kiện khóa từ vân tay, khóa cửa gỗ, bu lông, tấm alu, sàn gỗ nhựa, đèn LED, hệ thống sản phẩm hoàn thiện nội thất …)
– Đàm phán điều khoản, ký kết hợp đồng kinh doanh với khách hàng
– Khai thác, tìm kiếm khách hàng mới . Phát triển tiêu thụ sản phẩm tại thị trường Việt Nam
– Khai thác và hợp tác với các công ty thương mại – phân phối
– Quản lý hoạt động kinh doanh và chăm sóc khách hàng
– Thực hiện các công việc khác liên quan đến quá trình kinh doanh theo sự phân công của cấp trên ( học tập kiến thức sản phẩm, điều tra thị trường, tiếp cận dự án… )
𝑌𝑒̂𝑢 𝑐𝑎̂̀𝑢:
– Ít nhất 2 năm kinh nghiệm sale trong ngành xây dựng, ngành Bất động sản;
– Độ tuổi: từ 30 tuổi trở xuống; Trình độ ko hạn chế;
– Biết ngoại ngữ tiếng Anh hoặc tiếng Trung là lợi thế;
– Kỹ năng đàm phán, thương lượng;
– Yêu thích công việc kinh doanh;
– Có khả năng làm việc độc lập, phối hợp làm việc nhóm
– Chịu được áp lực công việc.
– Trung thực, chịu khó
𝑄𝑢𝑦𝑒̂̀𝑛 𝑙𝑜̛̣𝑖:
– Lương hấp dẫn: từ 8 – 25 triệu (Lương cứng + Phụ cấp + Hoa hồng theo doanh thu)
– 100% phụ cấp xăng xe, phụ cấp điện thoại, chi phí tiếp khách
– Xét tăng lương 1 lần / năm theo quy định của công ty
– Được tham gia BHYT + BHXH + BHTN và các chế độ phúc lợi xã hội khác theo luật lao động Việt Nam
– Được hưởng chế độ nghỉ Lễ, tết theo quy định của Luật Lao động và Quy định của công ty.
– Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được cử sang nước ngoài đào tạo
– Được tham gia các hoạt động chung của Công ty: du lịch, teambuilding, sự kiện………
Vui lòng gửi CV và thư ứng tuyển vị trí cụ thể qua mail HR: rlanying@kinlong.cn
LIÊN HỆ ỨNG TUYỂN:
E-mail: rlanying@kinlong.cn
Mobile: Ms LAn Anh – 088 8714368
——————————————————
Website: https://vn.kinlong.com/
Email: vietnam@kinlong.com
Hotline: 024 3557 9978
Chi nhánh:
Trụ sở công ty: Tầng 3 TTTM, Tòa nhà CTM Complex, số 139 Cầu Giấy, phường Quan Hoa, quận Cầu Giấy, TP Hà Nội.
Hải Phòng: Số 24 Lê Thánh Tông, phường Máy Tơ, quận Ngô Quyền, TP Hải Phòng.
Đà Nẵng: Số 42 Hàn Thuyên, quận Hải Châu, TP Đà Nẵng.
TP.HCM: Tòa nhà Nam Sông Tiền – Tầng 8, số 180 Nguyễn Văn Trỗi, phường 8, quận Phú Nhuận, TP Hồ Chí Minh.
